2023.09.01(Fri) がんじゅ
就労のかたち オープン・クローズ就労!
就労のかたち にはいろいろあります
特に障害をお持ちの方には、大きく分けて2通り。
ご自身の障害を会社に伝えて就労する「オープン就労」
伝えずに就労する「クローズ就労」
![](http://www.tnscompany.co.jp/tns/wp-content/uploads/2023/09/IMG_20230831_074113_857-300x189.jpg)
そのどちらにも、それぞれ、メリット・デメリットがあります
精神特化型の就労支援事業所では、このメリット・デメリットを考えるプログラムがあります!
精神障害を持ちの方の多くは、働いた後に体調を崩すことが多いです。その際に、会社が障害を知ってくれていることの良い点・良くない点を考えておくことは、不安を少しでも和らげ、自分に合った働き方を考える機会になります
その逆で伝えない場合の良い点・良くない点も考えておくのも、自己決定を尊重するうえで大切です!
ご興味ある方は、ぜひ、お気軽にお問合せください
![](http://www.tnscompany.co.jp/tns/wp-content/uploads/2023/09/IMG_20230831_074113_992-300x189.jpg)
![](http://www.tnscompany.co.jp/tns/wp-content/uploads/2023/09/IMG_20230831_074113_948-300x196.jpg)
![](http://www.tnscompany.co.jp/tns/wp-content/uploads/2023/09/IMG_20230831_074114_022-300x189.jpg)